Conform Antena 3: Indemnizația de șomaj în 2026: Ce sumă primesc românii afectați
Românii care își pierd locul de muncă sau urmează să solicite indemnizația de șomaj în anul 2026 vor beneficia de un ajutor calculat pe baza Indicatorului Social de Referință (ISR). Valoarea minimă a acestei indemnizații este influențată direct de ISR, care în 2026 se menține la 660 de lei. Persoanele eligibile vor primi o indemnizație de bază de 75% din ISR, la care se pot adăuga sume suplimentare, în funcție de vechimea în muncă și de salariile anterioare.
Calculele pentru ajutorul minim și cel suplimentar
Indemnizația minimă de șomaj pentru anul 2026 este stabilită la 495 de lei lunar. Această sumă revine celor care îndeplinesc criteriile legale minime și nu beneficiază de majorări. Pentru absolvenții care nu reușesc să se angajeze imediat după terminarea studiilor, ajutoarele se reduc la 50% din ISR, ceea ce înseamnă 330 de lei pe lună.
Valoarea totală a ajutoarelor de șomaj este, însă, formată din două componente. Pe lângă suma fixă echivalentă cu 75% din ISR, se adaugă o sumă suplimentară. Aceasta din urmă se calculează ca un procent aplicat mediei salariilor brute lunare din ultimele 12 luni de activitate, procentul variind în funcție de stagiul de cotizare. Astfel, un stagiu de cotizare de minimum 3 ani aduce un spor de 3%, de minimum 5 ani un spor de 5%, de minimum 10 ani un spor de 7%, iar un stagiu de cel puțin 20 de ani conferă un spor de 10%. Persoanele cu salarii mai mari și vechime extinsă pot primi astfel o indemnizație de șomaj substanțial mai mare decât nivelul minim garantat.
Criterii de eligibilitate pentru indemnizația de șomaj
Pentru a fi eligibil la indemnizația de șomaj în România, un solicitant trebuie să îndeplinească o serie de condiții stipulate de legislația în vigoare. Printre acestea se numără realizarea unui stagiu de cotizare de minimum 12 luni în ultimele 24 de luni anterioare cererii. De asemenea, pierderea locului de muncă nu trebuie să fie din motive imputabile persoanei, cum ar fi concedierea pentru motive disciplinare sau demisia fără un motiv întemeiat. Un alt criteriu esențial este de a nu obține venituri mai mari decât valoarea ISR, de a fi înregistrat la agenția teritorială pentru ocuparea forței de muncă și de a fi apt de muncă, având disponibilitatea de a fi angajat.
Perioada de acordare a indemnizației de șomaj variază între 6 și 12 luni, fiind corelată cu stagiul de cotizare acumulat de beneficiar. Persoanele care au fost concediate pentru motive imputabile sau care au demisionat fără o cauză justificată nu beneficiază de aceste ajutoare. De asemenea, veniturile declarate peste limitele legale reprezintă un factor de excludere de la primirea sprijinului financiar. Începând cu 2026, noua valoare a ISR, de 660 de lei, va sta la baza calculului indemnizației minime, asigurând un punct de referință constant pentru beneficiari.
Sursa: Antena 3
